ההטבה שיקבלו בעלי שכר של 30 אלף שקל ומעלה, והמס שישלמו ההייטקיסטים
משרד האוצר ורשות המסים מקדמים שינויים במיסוי עובדי הייטק, שיחייבו מימוש מיידי של אופציות או תשלום מס גבוה יותר. במקביל, עובדים בעלי שכר גבוה ייהנו מהקלה במס. המהלך צפוי להכניס למדינה כ-2 מיליארד שקל בשנה ולתקן "עיוות" בחוק הקיים. השינויים נועדו לעודד מימוש מהיר של אופציות ולמנוע החזקת מניות ללא הגבלת זמן תוך ניצול הטבות מס.
הידיעה ב-5 שורות · תקציר של baba
- עובדי הייטק יידרשו לממש אופציות בתום תקופת ההבשלה או לשלם מס של 30%.
- עובדים בעלי שכר של מעל 30-35 אלף שקל ייהנו מהקלה במס הכנסה.
- השינויים במיסוי צפויים להכניס למדינה כ-2 מיליארד שקל בשנה.
- המהלך מכונה "רפורמת הרווחים הכלואים באופציות" ונועד לתקן "עיוות" בחוק.
- נבחנת הוראת שעה שתאפשר מימוש מניות בשיעור מס מופחת למי שכבר עבר את תקופת הווסטינג.
משרד האוצר ורשות המסים מגבשים שינויים דרמטיים במיסוי עובדי הייטק, במטרה לעודד מימוש מיידי של אופציות שקיבלו. על פי ההמלצות, עובדים שלא יממשו את האופציות בתום תקופת ההבשלה (ווסטינג) יידרשו לשלם מס של 30% בעת מכירת המניות, במקום 25% הנהוגים כיום. במקביל, עובדים בעלי הכנסה חודשית של מעל 30-35 אלף שקל, המשלמים כיום מס הכנסה בשיעור של 35%, ייהנו מהקלה במס, שתתבטא בתוספת של כ-1,000 שקל נטו לחודש.
המהלך, המכונה "רפורמת הרווחים הכלואים באופציות", נועד לתקן "עיוות" שנוצר בחוק, המאפשר לעובדים להחזיק מניות לאורך שנים לאחר תקופת ההבשלה וליהנות מהטבת מס מופחתת בעת מכירתן, גם אם עברו שנים רבות. ההערכות הן שהשינויים יכניסו למדינה כ-2 מיליארד שקל נוספים בשנה.
הצוות המיוחד, בראשות הממונה על התקציבים מהרן פרוזנפר, הכלכלן הראשי ד"ר שמואל אברמזון ומנהל רשות המסים שי אהרונוביץ, בחן את הנושא לקראת תקציב המדינה וחוק ההסדרים לשנת 2027. בנוסף, נבחנת אפשרות לפרסם הוראת שעה שתאפשר למי שכבר עבר את תקופת הווסטינג לממש את מניותיו בשיעור המס המופחת הקיים, כדי למנוע פגיעה רטרואקטיבית.
בשנת 2024, כ-6,700 עובדי הייטק מימשו מניות בשווי כולל של כ-43 מיליארד שקל, מה שהניב למדינה כ-10 מיליארד שקל מס. נתונים אלו, המראים כי כ-1,000 איש נהנים מ-80% מההטבה, עודדו את ההחלטה לצמצם אותה ולתחום אותה בזמן.
לא אותו אירוע: ידיעות אחרות שחולקות עם הידיעה הזו אנשים, מקומות או נושא. רקע, תגובות והמשכים.
